Aunque esté sin trabajo y escaso de dinero, no debe arriesgarse a no tener seguro. Legalmente, tiene el derecho de mantener su seguro de salud bajo el plan de su compañía al amparo de una ley llamada COBRA (Ley de Reconciliación de Presupuesto Consolidado, por sus siglas en inglés). Aunque puede conservar su seguro, tendrá que pagar la póliza por completo. Es posible que también se le cobre un 2 por ciento adicional por costos administrativos. Le está permitido continuar con su póliza hasta un máximo de 18 meses.

Puede ser que la prima sea demasiado cara para usted y que pueda conseguir algo más barato en el mercado. Si pertenece a alguna organización o club profesional, pregunte si ofrecen a sus miembros descuentos en seguros.

Es importante conservar su seguro de salud no sólo para cualquier emergencia médica, sino también para mantener lo que se conoce como “cobertura creíble”, la cual puede ayudarle a ser elegible para el plan de su esposo/a si fuera necesario.